1,说话技巧有哪些

1.与聪明的人谈话,要依靠广博的知识;2.与知识广博的人谈话,要善于雄辨;3.与善辨的人谈话,要简明扼要;4.与地位显赫的人谈话,要宏大的气势;5.与富有的人谈话,要高屋建瓴;6.与贫究的人谈话,要尊重其人格;
唯一的技巧,就是与人聊天,磨练,由话少,到话能跟得上,渐渐的说到点子上,变成会聊天的人,很重要的生存基础。

说话技巧有哪些

2,聊天技巧有哪些

聊天前做好准备,要了解你的聊天对象喜欢什么,在意什么,忌讳什么;赞美,每个人都喜欢得到对方的认同,而赞美是最好的认同方式;找对方感兴趣的话题;倾听;表示交谈愉快。社交方式有各种各样,最重要的是底层逻辑。聊天技巧很多,但是主要的核心,技巧、话术、都是辅助,核心是——让和你聊天的人感觉到舒服。聊天技巧包括情商,完全是可以通过后天提升的,无他为手熟尔,多聊多反思,终会有所收获。1、聊天前做好准备首先,你要了解你的聊天对象喜欢什么,在意什么,忌讳什么,这样才不会在聊天中出现尴尬。想要了解聊天对象的信息,可以问问他(她)周围要好的朋友,亲戚等。2、赞美每个人都喜欢得到对方的认同,而赞美是最好的认同方式。比如,他穿了一件很帅气的T恤,你可以说“哇,不知道是你衬托了这件衣服,还是衣服衬托了你”。3、找对方感兴趣的话题之前的准备,现在就有所大用了,你应该专找对方喜欢的话题来谈论,这样可以大大的提高对方对你的好感。4、倾听当看到对方说的滔滔不绝的时候,千万不要打断他,他正处于兴奋中,倾听也是一种很好的得到他人好感的方式。5、表示交谈愉快在聊天快结束时,不得不加一句“今天的谈话,我感到很愉快”。

聊天技巧有哪些

3,说话有哪些技巧

两个字 冷静
1、句型:我们似乎碰到一些状况 妙处:以最婉约的方式传递坏消息。 如果立刻冲到上司的办公室里报告这个坏消息,就算不干你的事,也只会让上司质疑你处理危机的能力。此时,你应该不带情绪起伏的声调,从容不迫地说出本句型,要让上司觉得事情并非无法解决,面我们听起来像是你将与上司站在同一阵线,并肩作战。 2、句型:我马上处理。 妙处:上司传唤时责无旁贷 冷静,迅速地做出这样的回答,会令上司直觉地认为你是名有效率的好部属;相反,犹豫不决的态度只会惹得责任本就繁重的上司不快。 3、句型:安琪的主意真不错。 妙处:表现出团队精神 安琪想出了一条边上司都赞赏的绝妙好计,你恨不得你的脑筋动得比人家快;与其拉长脸孔,暗自不爽,不如偷沾他的光,会让上司觉得你富有团队精神,因而另眼看待。 4、句型:这个报告没有你不行啦! 妙处:说服同事帮忙 有件棘手的工作,你无法独立完成,怎么开口才能让那个以这方面工作最拿手的同事心甘情愿地助你一臂之力呢?送高帽,灌迷汤,而那们好心人为了不负自己在这方面的名声,通常会答应你的请求。 5、句型:让我再认真地想一想,3点以前给你答复好吗? 妙处:巧妙闪避你不知道的事 上司问了你某个与业务有关的问题,而你不知该如何作答,千万不可以说不知道。本句型不仅暂时为你解危,也让上司认为在这件事情上头很用心。不过,事后可得做足功课,按时交出你的答复。 6、句型:我很想知道你对某件事情的看法 妙外:恰如其分的讨好 你与高层要人共处一室,这是一个让你能够赢得青睐的绝佳时机。但说些什么好呢?此时,最恰当的莫过一个跟公司前景有关,而又发人深省的话题。在他滔滔不绝地诉说心得的时候,你不仅获益良多,也会让他对你的求知上进之心刮目相看。 7、句型:是我一时失察,不过幸好…… 妙处:承认疏失但不引起上司不满 犯错在所难免,勇于承认自己的过失非常重要,不过这不表示你就得因此对每个人道歉,诀窍在于别让所有的矛头都指到自己身上,坦诚却谈化你的过失,转移众人的焦点。 8、句型:谢谢你告诉我,我会仔细考虑你的建议 妙处:面对批评表现冷静 自己的工作成果遭人修正或批评,的确是一件令人苦恼的事。不需要将不满的情绪写出在脸上,不卑不亢的表现令你年起来更有自信,更值得人敬重。
婉转,诙谐

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