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1,妇幼保健所是什么单位

应该是合肥妇幼保健院吧,是公立医院。
属于公益二类事业单位。
妇幼保健所是事业单位

妇幼保健所是什么单位

2,妇幼保健院所 是做什么的

妇幼保健所是进行妇女和儿童保健的,主要的业务有妇女病普查、儿童体检等
我只能说很垃圾,是一个很不专业的省级妇产医院,反正以前名气已经打出去了。现在就是以挣钱为主了,总之生孩子的地方跟个杀猪场似的。一张伸开腿的床而已,病服没有,自己使个劲生个孩子不榨你一万多都能让孩子闷肚里不管,真是在那里生活一次孩子都对医院有阴影了
首先挂号!挂号费大概在8元之内,一般用不到,5元左右吧,然后挂妇科,妇科全检?到是不用,怀疑自己有病,先做个白带常规检查轮地方而定,58元以内! 如果你要怀疑自己生理有病,估计全检查下来的费用上好几千!包括性病在内!

妇幼保健院所 是做什么的

3,请问妇幼保健所星期六星期天上班吗

周末上班的,只是上班的医生护士人数可能有点少,都是值班的。每一个医院周六周日都是正常上班的,但是周日周六一般都是接诊急诊,一般的病情可能看起来就没那么快,有很多专家星期天都是不上班的,星期天上午可能还在。如果是有紧急的病情要看,去医院随时可以就诊。如果想去医院找专家就诊,建议正常上班时间,星期一到星期五去。扩展资料:工作时间具有以下特点:(1)工作时间是劳动者履行劳动义务的时间。根据劳动合同的约定,劳动者必须为用人单位提供劳动,劳动者提供劳动的时间即为工作时间。劳动时间有工作小时、工作日和工作周三种,其中工作日即在一昼夜内的工作时间,是工作时间的基本形式。(2)工作时间不限于实际工作时间。工作时间的范围,不仅包括作业时间,还包括准备工作时间、结束工作时间以及法定非劳动消耗时间。其中,法定非劳动消耗时间是指劳动者自然中断的时间、工艺需中断时间、停工待活时间、女职工哺乳婴儿时间、出差时间等。此外,工作时间还包括依据法律、法规或单位行政安排离岗从事其他活动的时间。(3)工作时间是用人单位计发劳动者报酬依据之一。劳动者按照劳动合同约定的时间提供劳动,即可以获得相应的工资福利待遇。加班加点的,可获得加班加点工资。(4)工作时间的长度由法律直接规定,或由集体合同或劳动合同直接规定。工作时间分为标准工作时间、计件工作时间和其他工作时间。标准工作时间,是指国家法律规定的,在正常情况下,一般职工从事工作或者劳动的时间。国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工作制度。计件工作时间,是指以劳动者完成一定劳动定额为标准的工作时间。对实际计件工作的劳动者,用人单位应当根据《劳动法》的有关规定合理地确立劳动定额和计件报酬标准。其他工作时间,是指用人单位因自身特点不能实行标准工作时间的,经劳动行政部门批准,可以实行的其他工作时间。目前主要有在特殊情况下,对劳动者缩短工作时间,或分别以周、月、季、年为周期综合计算工作时间长度,或采取每日没有固定工作时数的工时形式等。(5)劳动者或用人单位不遵守工作时间的规定或约定,要承担相应的法律责任。工作时间 - 搜狗百科工作时间又称劳动时间。是指法律规定的劳动者在一昼夜和一周内从事劳动的时间。工作时间的长度由法律直接规定,或由集体合同或劳动合同直接规定。劳动者或用人单位不遵守工作时间的规定或约定,要承担相应的法律责任。休息时间是在8小时以外劳动者自由支配的时间。[1]劳部发[1994]521文件中:四、劳动者工作时间包括准备结束时间、作业时间、劳动者自然需要的中断时间和工艺中断时间。https://baike.sogou.com/v7534277.htm?fromTitle=%E5%B7%A5%E4%BD%9C%E6%97%B6%E9%97%B4
上班肯定是上班的,只是上班的医生护士人数可能有点少,都是些值班的啦。
可以拿报告吗
今天星期六妇保所上班的,早上刚带宝宝去做检查
上班
上班,最好还是不要星期六或星期天去

请问妇幼保健所星期六星期天上班吗


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