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领证了吗?没领证没有法律约束力。

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车主无责任,因车已停好,并未启动;货主应负责任,因工人是拿卸货的工具,当时劳动过程并未结束;工人本人也应负适当责任。
1,工人是货主叫来的,工人是受货主雇佣,雇主和雇工的关系。 2,雇主承担雇工的赔偿责任。 3,车主没有责任,除非受伤是因为车主车辆的严重缺陷(比如车上不该有洞的地方有个洞,并导致摔伤)。 4,但是雇主可能会推卸责任,认为货已经卸完了,工人是搭便车,与雇主无关。这个辩论意见是有可能被法院采纳的。所以这个案子有争议。 5,以上律师意见供参考。

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能评上的,至少应评为九级伤残,具体等级由劳动动能力鉴定委员会依据统一标准评定。
首先工伤认定,然后再认定是几级。要是九级。九级工伤,根据《工伤保险实施条例》的规定,解除劳动关系时可以向厂方主张一次性补助10个月的就业津贴。
我们结婚三年了,有一个儿子三岁了,老公要和我离婚,我能要到孩子吗
法律上有没有断绝父子关系这项?
你最好去申请工伤认定,认定为工伤后在去申请劳动能力鉴定,具体登记劳动能力鉴定委员会会根据统一标准鉴定。(到你工作的工厂的劳动局去申请),一般是由单位提出申请,单位不申请你自己可以以个人名义去提。---科云律师团周律师
请到专业的评级机构作鉴定,别误事了!

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