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1，开发美容整形行业中间商的利润分成和业务员的提成多少

如果按美容院的话,业务员提成在15-20%之间.

开发美容整形行业中间商的利润分成和业务员的提成多少

2，一般的比较正规高档的美容店员工提成是多少啊

顾客来员工的手工费另外算，我个人认为给员工的提成在4-6%比较合适。

一般的比较正规高档的美容店员工提成是多少啊

3，业务员的提成方式

首先你要给病床定价 1）扣除你的成本，利润和员工分成，你自己算好，自己应得的，剩余安%提给员工 2）给员工任务量，完成奖金是A没完成是B，在有一个稳定的底薪C 你看看行不行

业务员的提成方式

4，一般公司给业务员提成多少个点

7个点
这个提成要看城市来说，一线城市与二、三线城市有区别的。像我们这边好多给多装饰公司业务员提点多少与设计师协商的，大公司给单提出最高有10个点，设计师就分这个业务员在单子中发挥的作用多大去分提成。我一般与业务员（助理）分都是看客户的，单量大小。公司给我们最高5个点。我一般给业务员2-3个点。 希望能帮助您。

5，业务员工资提成是怎么计算的

是这样的，业务员的工资计算方式都是这样计算的：底薪+提成+奖金，至于各部分是多少就要看你从事的行业了，你的业务相对比较大的话，那么业务做起来也比较难，相应的底薪提成奖金也比较多，相反则就会较少！ 一般情况下底薪是比较固定的，但是提成不是固定的，提成根据你的业绩的好坏而定，业绩越多，提成的点就相应越高 为了让你更明白我的回答，我可以给你举个例子：比如我们现在的工资是这样计算的，底薪800元+10%的提成，任务是每个月10000元，如果你的业绩超过规定的任务量之后就按照20%的提成算。假如，我这个月销售了12000元，那么我的公司就是800+2400=3200元，奖金根据每个公司的规定另算，比如我们公司是每个月的前三名，第一名讲200元，第二名奖100，第三名奖50元

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