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1,现在有什么好工作求推荐

平心而论,只有自己愿意干而且干得了的工作才能算是好工作。现实中,轻松、高薪、有名望、有地位、有权力的工作便是人们普遍认为的好工作,但是这样的工作并不是任何一个求职找工作的人愿意干就可以干得了的。实事求是的找一份首先是自己干得了然后才是又愿意干的工作才是最佳的选择。
平心而论,只有自己愿意干而且干得了的工作才能算是好工作。现实中,轻松、高薪、有名望、有地位、有权力的工作便是人们普遍认为的好工作,但是这样的工作并不是任何一个求职找工作的人愿意干就可以干得了的。实事求是的找一份首先是自己干得了然后才是又愿意干的工作才是最佳的选择。
短期还是长期啊? 男的还是女的啊? 好的标准是什么啊? 薪金要求是什么啊?
学个手艺吧

现在有什么好工作求推荐

2,做什么工作比较好

你好很高兴回答你的问题首先你的年龄不是很大只有17/8岁,你以前学过汽修跟计算机,是指你上过中专吗?或者你是去过这方面工作的个人建议,目前你自己手上是没有什么手艺的,在加上你年龄比较小,所以可以重事的工作是比较少的,你可以选择去进电子厂,或者换个地方当保安,或者服务行业,但是这些工作都是一些最低的工作,没有发展前途所以另外建议就是你可以学门手艺,比如,你可以学习糕点,做一名蛋糕师,可以选择去学挖掘机,可以选择学厨师,可以选择电工之类的带技术型的工作,你可以问问你爸爸他们的意见,这些工作都是可以长远的如果我的回答帮助到你了,请采纳一下,你的采纳是我们所有网友回答问题的动力
想做什么,首先问五个问题:我要去哪里?我在哪里?我有什么?我的差距在哪里?我要怎么做? 以上五个问题涵盖了目标、定位、条件、距离、计划等诸多方面,只要在以上几个关键点上加以细化和精心设计,把自身因素和社会条件做到最大程度的契合,对实施过程加以控制,并能够在现实生活中知晓趋利避害,使职业生涯规划更具有实际意义。 做好职业定位 定位是自我定位和社会定位的统一,只有在了解自己和职业的基础上才能够给自己做准确定位。 检视个人特质(一)欲望(desires)) (做事的能力)在此人生阶段 ,你究竟要什么?(二)能力(ability) 你擅长什么?(一般技术以及特别技术)(三)性格特质(气质、性质) (temperament) (气质、性质)你是什么类型的人?在何种情况下有最佳表现?(四)资产(assets) (有形与无形)你有什么比别人占优势的地方? 每个人群都需要定位,其目的是保证自己持续地发展。但是各个群体定位的重点不同:定位重点在于澄清自己有什么。过高或者过低估价自己,过于看重自己的文凭,或者看重自己的成绩,有的过于低估自己身上的潜质,所以,既需要认真地分析自己,又需要多了解社会需求,以求定位准确。在大多数情况下,正确的思路是,做你应该做的事,而不是做你喜欢做的事 找工作同做其它事情一样,也有方法和技巧。很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力,而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的方法和一定的技巧。所谓技巧,主要包括三个方面的内容: ⑴.了解自己,包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前,你必须先对自己有全面的认识,一定得知道自己能做那方面的工作,不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低,明明自己没有能力做的工作却偏要做,那结果一定是被拒之门外的。 ⑵.了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况,也可以向从事这方面工作的其他人请教,他们经验丰富,体会深刻,能给你提供具有指导意义的信息,他们工作过程中的失败教训,对你可以起到预防的作用,而他们的成功经验又是你可以借鉴的。 ⑶.自我推荐。在了解自己和工作的基础上,就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程,通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样,要让顾客买你的产品,你必须告诉对方,你的商品质量如何的高,价格怎样公道,才能吸引人们来买这种商品。同样,找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作,而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己,这样别人才会认可和录用你

做什么工作比较好

3,现在什么工作比较好做些

要看你自己对什么工作比较喜欢。也可以去找自己有些基础的工作。如果感觉没什么会的就可以去工厂里面去试试看,也可以去ktv做服务员也比较好玩,也可以去做电话客服都可以的不过不管什么时候都可以尝试重新开始的,可以先去学点什么技术。现在手机行业这么发达可以选择去学习手机维修,而且又不知道做什么,为什么不学一门技术以后还可以自己开店做老板,现在苹果这么多,就算去换一个屏幕也要几百块。可想其中的利润有多高广州爱疯培训教学很严格,能学到真技术。可以考虑一下
现在提倡个人创业,你可以做互联网的趋势。
如何找到一份好工作 . 想做什么? 首先问五个问题:我要去哪里?我在哪里?我有什么?我的差距在哪里?我要怎么做? . 以上五个问题涵盖了目标、定位、条件、距离、计划等诸多方面, 只要在以上几个关键点上加以细化和精心设计,把自身因素和社会条件做到最大程度的契合, 对实施过程加以控制,并能够在现实生活中知晓趋利避害,使职业生涯规划更具有实际意义。 做好职业定位 定位是自我定位和社会定位的统一, 只有在了解自己和职业的基础上才能够给自己做准确定位。 检视个人特质 (一)欲望(desires)) (做事的能力)在此人生阶段 ,你究竟要什么? (二)能力(ability) 你擅长什么?(一般技术以及特别技术) (三)性格特质(气质、性质) (temperament) (气质、性质)你是什么类型的人?在何种情况下有最佳表现? (四)资产(assets) (有形与无形)你有什么比别人占优势的地方? 每个人群都需要定位,其目的是保证自己持续地发展。 但是各个群体定位的重点不同:定位重点在于澄清自己有什么。 过高或者过低估价自己,过于看重自己的文凭,或者看重自己的成绩,有的过于低估自己身上的潜质, 所以,既需要认真地分析自己,又需要多了解社会需求,以求定位准确。 在大多数情况下,正确的思路是,做你应该做的事,而不是做你喜欢做的事 找工作同做其它事情一样, 也有方法和技巧。 很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力,而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的方法和一定的技巧。所谓技巧,主要包括三个方面的内容: ⑴.了解自己,包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前,你必须先对自己有全面的认识,一定得知道自己能做那方面的工作,不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低,明明自己没有能力做的工作却偏要做,那结果一定是被拒之门外的。 ⑵.了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况,也可以向从事这方面工作的其他人请教,他们经验丰富,体会深刻,能给你提供具有指导意义的信息,他们工作过程中的失败教训,对你可以起到预防的作用,而他们的成功经验又是你可以借鉴的。 ⑶.自我推荐。在了解自己和工作的基础上,就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程,通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样,要让顾客买你的产品,你必须告诉对方,你的商品质量如何的高,价格怎样公道,才能吸引人们来买这种商品。同样,找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作,而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己,这样别人才会认可和录用你 . 最后祝早日找到称心的工作开始美丽人生~
网赚时代

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